Prevenblog By Prevencontrol

La digitalización de cursos de prevención de riesgos laborales adaptados a los diferentes puestos de trabajo de la compañía, con contenido atractivo, de fácil comprensión y asimilación y con storytelling para el correcto aprendizaje. Lee el artículo en: https://prevencontrol.com/prevenblog/proyectos/barcelo-hotel-group-digitalizacion-formacion-prl-en-plataforma-personalizada/

Muchas veces a la hora de querer evolucionar la cultura de seguridad empezamos a desarrollar acciones sin dejar claro a las personas qué queremos hacer o para qué queremos hacerlo. No invertimos tiempo en trasladar nuestras expectativas y visión en seguridad a las personas que nos rodean. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/8-claves-para-definir-nuestros-valores-en-seguridad-y-salud/

En el artículo de hoy hablaremos de cómo gestionar la necesidad de concienciar y sensibilizar sobre los riesgos a los que las personas se ven expuestas por su trabajo. La realidad es que, ya sea por el exceso de confianza, por el sesgo de vulnerabilidad o por la carencia en formación y/o percepción del riesgo intrínseco en operaciones críticas, se nos puede presentar la necesidad de insistir y recordar las medidas básicas de seguridad. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/concienciando-y-sensibilizando-sobre-riesgos-la-vuelta-a-lo-basico/

La filosofía o metodología Lean se basa en la mejora continua como un pilar fundamental, lo que requiere un cambio de actitud en toda la organización para que esta mejora constante forme parte de su espíritu. La metodología Kaizen y sus 10 puntos de actitud orientan a la organización hacia esta mentalidad, que se resume en el deseo de buscar constantemente formas de hacer las cosas mejor. En este post, seguimos avanzando en un nuevo punto y cómo puede aplicarse a la Seguridad y Salud. Lee el artículo en:

A lo largo de los años has trabajado duro y has invertido mucho tiempo y esfuerzo en desplegar herramientas de seguridad con un nivel de calidad alto. Ahora estas herramientas están en marcha. Los equipos operativos las utilizan y entienden el valor de hacerlo así. Cada día recoges datos de calidad que te permiten transformar la táctica en planes estratégicos. Además, has conseguido reducir la siniestralidad. Es momento de analizar todo lo que te ha traído hasta aquí. ¡Disfrútalo! Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/safety-leader-passport-la-solucion-que-hace-sostenibles-los-proyectos-de-cultura-de-seguridad/

Mahou San Miguel lleva años trabajando en el proyecto de gestión de la información estratégica en seguridad y salud, y a su vez en la transformación digital. Para llegar a ello, en todo momento su propósito fue disponer de una herramienta, orientada a toda la organización, que permitiese reportar de forma ágil y sencilla los datos de múltiples orígenes e integrarlos en un único espacio para automatizar la obtención de indicadores. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/mahou-san-miguel-la-transformacion-digital-y-la-evolucion-del-cuadro-de-mando-de-sst/

Una organización donde no se definan los valores es cómo un estofado sin salsa. Misión, visión y valores son elementos necesarios y que deben ir de la mano si queremos definir una estrategia preventiva que nos permita evolucionar en nuestra cultura preventiva. Lee el artículo en: https://prevencontrol.com/prevenblog/definiendo-los-valores-en-materia-de-cultura-preventiva/

El pasado día 14 de febrero hicimos la pregunta sobre los beneficios de hacer un Safety Day en las organizaciones a distintos responsables dedicados a la seguridad y salud, aprovechando que estuvimos organizando un showroom sobre soluciones para Safety Days. Ya tenemos los resultados y queremos compartir las conclusiones obtenidas. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/beneficios-de-hacer-un-safety-day/

Cirprotec se dedica al diseño y fabricación de dispositivos de protección contra el rayo y las sobretensiones desde hace más de 20 años, creando soluciones y productos de alta calidad utilizando las tecnologías más innovadoras y siendo líder en el mercado español, a través de una extensa red de delegaciones comerciales con presencia en más de 60 países y recientemente, se ha convertido en el centro tecnológico para el diseño y fabricación de protectores contra sobretensiones del grupo MERSEN. Lee el artículo en: https://prevencontrol.com/prevenblog/cirprotec-como-trabajar-la-seguridad-vial-a-traves-de-la-experiencia/

Estamos en un entorno cambiante donde adaptarse de forma ágil y adecuada a las nuevas necesidades que surgen dentro de las organizaciones resulta imprescindible. Con este contexto, la diligencia en la detección de esas necesidades es fundamental y, por tanto, hoy más que nunca, es indispensable disponer de una estrategia apropiada que esté sustentada sobre sistemas de medición mediante indicadores eficaces que permitan, de forma continua, dinámica y sistemática, analizar y evaluar lo que estamos realizando, con objeto de garantizar que no nos desviamos de nuestro objetivo previsto: mejorar la cultura preventiva de la organización, poniendo el foco en el bienestar de las personas. Lee el artículo en: https://prevencontrol.com/prevenblog/disenando-indicadores-proactivos-eficaces/

La mejora continua es uno de los cimientos fundamentales en los que se sustenta la filosofía o metodología Lean y que, nos introduce hacia el cambio de actitud necesario para lograr que la mejora continua forme parte del espíritu de la organización. Lee el artículo en: https://prevencontrol.com/prevenblog/los-10-puntos-del-espiritu-kaizen-y-su-aplicacion-en-seguridad-y-salud/

Hace unas semanas iniciamos una serie de posts dedicados a aquellos puntos clave que nadie ha escrito, pero que creemos que deben ser la base de cualquier evaluación de riesgos que se precie. Empezamos hablando de la importancia de la preparación previa, y seguimos con la actitud con la que vamos a evaluar, y con la relevancia de ser muy claros y concretos en la identificación de riesgos. Hoy hablaremos de seguir la misma política en el establecimiento de medidas correctoras: estas deben indicar clara y meridianamente la acción a realizar. Lee el artículo en

Un año más, muchas organizaciones se disponen a planificar y organizar actos para conmemorar el día internacional de la seguridad y salud en el trabajo, el llamado Día de la Seguridad o Safety Day y sus derivados (safety week, etc). En algunos casos, observamos que se organiza por inercia y en otros, por pura proactividad. Pero es importante reflexionar sobre el propósito de los mismos, por lo que os hacemos la pregunta: ¿por qué organizáis vuestro Safety Day? Tómate unos minutos (y anota en un papel si quieres) vuestras razones antes de continuar leyendo. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/por-que-haces-un-safety-day/

Una de las reflexiones que nos llevamos de la conferencia sobre Safety – II Practical Applications en la que estuvimos la semana pasada en Florida, que creemos marcará el presente y futuro de la seguridad y salud, es la del profesor Erik Hollnagel: "la palabra seguridad debe desaparecer: debemos pasar de gestionar seguridad a gestionar de manera segura”. ¿Y cómo se hace eso, os preguntaréis? Pues os dejamos algunos de los principales tips que nos hemos llevado de esta experiencia. Lee el artículo en: https://prevencontrol.com/prevenblog/como-pasar-de-gestionar-seguridad-a-gestionar-de-manera-segura/

Cambiamos de año, y es momento de hacer balance y de ponernos a pensar. Pensar, ese ejercicio tan sano y tan poco común en los últimos tiempos, solo falta ver cómo vamos todos en nuestro día a día. Pero ni que sea una vez al año, nos obligamos a hacernos esos propósitos, a revisar objetivos, a analizar si lo que hemos hecho estaba alineado con los mismos y si incluso, estando alineado, ha servido al propósito verdadero. Y todo ello nos obliga a pensar, compañer@s. ¡Aprovechemos el momento! Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/donde-ponemos-el-foco-a-nivel-de-seguridad-en-este-nuevo-ano-2023/

En nuestra sociedad actual recibimos a diario una gran cantidad de impactos comunicativos. Las comunicaciones que se realizan desde los departamentos de seguridad y salud de las compañías deben competir con esta cantidad ingente de impactos para captar la atención del receptor y conseguir que además entienda y recuerde el mensaje. Analizando las comunicaciones que suelen realizar, estas deben lidiar con otros múltiples mensajes en los paneles de anuncios y además, acostumbran a ser poco atractivas desde un punto de vista del marketing, normalmente estructuradas en base a mensajes imperativos y/o prohibitivos. Difícilmente pueden llegar a su destinatario. Y esta es la razón por la que la creatividad es uno de los ejes fundamentales de las campañas de comunicación que realiza PrevenControl. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/comunicacion-creativa-para-la-mejora-de-la-seguridad/

Como bien decía Lord Kelvin “lo que no se mide, no se mejora”. Por dicho motivo, si queremos evolucionar la cultura preventiva y el liderazgo en seguridad y salud en nuestra organización, es clave disponer de métodos que nos permitan analizar nuestro punto de partida inicial. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/donde-esta-tu-organizacion-en-cuanto-a-cultura-preventiva/

En el incierto contexto actual, los famosos entornos VUCA, el rol del profesional de seguridad y salud se enfrenta a unos retos que van más allá del mero cumplimiento legal y de “hacer las organizaciones más seguras”. La realidad actual es que los profesionales de seguridad y salud tienen una labor mucho más compleja y con implicaciones cada vez mayores a muchos niveles de la organización. El resultado de todo ello, se presentó hace unos días en una jornada en Barcelona en la que el director de consultoría de PrevenControl, Antonio Vázquez Vázquez expuso las distintas visiones y las conclusiones extraídas de estas sesiones de trabajo. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/cuales-son-los-retos-que-tenemos-por-delante-los-responsables-de-los-departamentos-de-sst/

El órgano directivo del Fórum PRL de Foment de Treball, analizó en 2021 los retos a los que se debía enfrentar los profesionales de seguridad y salud, y las habilidades clave para afrontarlos. Derivado de ello, se observó una gran oportunidad de mejora en el desarrollo de competencias y habilidades en el profesional de seguridad y salud. En el siguiente enlace puedes descargar la guía elaborada por Foment de Treball, que habla de los retos y futuro del profesional de HSE. Lee el artículo en https://prevencontrol.com/prevenblog/herramienta-de-evaluacion-de-competencias-en-seguridad-y-salud/. Accede a la herramienta en: https://competenciasprl.smartlearning.global/

TRADEBE es líder en servicios ambientales desde 1984. Impulsando la economía circular y contribuyendo a un mundo más sostenible. Es una empresa global con más de 35 años de experiencia, líder en el sector medioambiental sirviendo a varios mercados, incluidos los sectores industrial, petroquímico, farmacéutico, etc. Actualmente cuentan con aproximadamente 2.500 personas en todo el mundo y operamos en más de 90 instalaciones en Europa (España, Reino Unido, Francia, Alemania e Italia) y Estados Unidos. Lee el caso de éxito en https://prevencontrol.com/prevenblog/tradebe-digitalizacion-del-cuadro-de-mando-del-sistema-integral-de-qsma/